Čistá mzda sa v krajinách Európskej únie (EÚ) značne odlišuje. Rozdiely medzi krajinami a jednotlivcami závisia od kombinácie progresívnych daní a štátnej podpory, čo robí túto tému komplexnou. Euronews Business poskytuje prehľady a dáta pre čitateľov, ktorí chcú pochopiť, ako ich mzda vyzerá v európskom kontexte. Koľko % z hrubej mzdy nám ostáva? Netto mzda […]
Menej ako 1 min. min.
Čistá mzda sa v krajinách Európskej únie (EÚ) značne odlišuje. Rozdiely medzi krajinami a jednotlivcami závisia od kombinácie progresívnych daní a štátnej podpory, čo robí túto tému komplexnou. Euronews Business poskytuje prehľady a dáta pre čitateľov, ktorí chcú pochopiť, ako ich mzda vyzerá v európskom kontexte.
Koľko % z hrubej mzdy nám ostáva?
Netto mzda sa určuje odčítaním sociálnych odvodov a daní od hrubej mzdy. Rodiny s deťmi získavajú navyše rodinné prídavky, ktoré často zlepšujú ich finančnú situáciu. Medzi štátmi EÚ existujú značné rozdiely v tom, koľko peňazí ostáva zamestnancom v čistom. Priemerný pomer netto mzdy k hrubej v EÚ je 68,8 %.
Jednotlivci bez detí sú najmenej znevýhodnení. Zamestnanci v Belgicku dostanú len 60,1 % hrubej mzdy, kým na Cypre je to až 85,9 %. Rovnako Švajčiarsko, Estónsko a Česko poskytujú občanom vysoký podiel netto príjmu. Výraznými krajinami s najnižšími hodnotami sú Rumunsko, Nemecko a Dánsko. Medzitým Slovensko dosahuje hodnotu 76 %.
Koľko percent z hrubej mzdy ostáva občanom krajín. Zdroj: Euronews
Poznámka
Porovnania v tomto článku sú založené len na slobodnej bezdetnej osobe. Euronews však poskytuje aj nasledujúce porovnania:
- Bezdetný pár, pričom obaja zarábajú
- Pár s 2 deťmi, pričom zarába iba 1 z rodičov
- Pár s 2 deťmi, pričom zarábajú obaja rodičia
98 %
Už sa viac neboj o svoje peniaze.
Investuj a premeň svoje obavy na príležitosť.
Sponzorovaný obsah
Finančné rozdielové zmluvy sú zložité nástroje a sú spojené s vysokým
rizikom rýchlych finančných strát v dôsledku pákového efektu. Na 74 % účtov
retailových investorov dochádza k finančným stratám pri obchodovaní s
finančnými rozdielovými zmluvami u tohto poskytovateľa. Mali by ste zvážiť,
či chápete, ako finančné rozdielové zmluvy fungujú, a či si môžete dovoliť
podstúpiť vysoké riziko, že utrpíte finančné straty.
rizikom rýchlych finančných strát v dôsledku pákového efektu. Na 74 % účtov
retailových investorov dochádza k finančným stratám pri obchodovaní s
finančnými rozdielovými zmluvami u tohto poskytovateľa. Mali by ste zvážiť,
či chápete, ako finančné rozdielové zmluvy fungujú, a či si môžete dovoliť
podstúpiť vysoké riziko, že utrpíte finančné straty.
Absolútne vyjadrenie čistej a hrubej mzdy
Ešte lepší pohľad nám poskytuje porovnanie čistých a hrubých miezd v absolútnom vyjadrení, pretože obyvatelia v krajine s nižším percentom čistej mzdy môžu zarábať omnoho viac ako v krajine s vyšším percentom. Uvedieme si niekoľko príkladov.
Daňová konkurencia v Švajčiarsku vedie k vysokým podielom netto mzdy. Na druhej strane Belgicko ukazuje opačný trend s najnižšími netto príjmami, zatiaľ čo Cyprus predstavuje krajinu s najvyšším podielom netto príjmov v EÚ. V priemere človek v EÚ zarobí netto 28 217 eur ročne, pričom hrubý príjem je 41 004 eur.
Čisté a hrubé mzdy slobodného bezdetného človeka. Zdroj: Euronews
Slovensko je podľa očakávania na konci rebríčka. Čistá ročná mzda za rok 2023 dosahovala 12 744 eur a hrubá mzda 16 835 eur. Horšie je na tom len Turecko, Bulharsko, Rumunsko, Chorvátsko a Maďarsko.
Ak sa viac zaujímate o ekonomiku, odporúčame vám pozrieť sa aj na nasledujúce video:
The post Porovnanie čistej mzdy v Európe. Ako sa umiestnilo Slovensko? appeared first on KRYPTOMAGAZIN.
